Il senso dell'organizzazione. Lo sguardo della psicologia culturale eBook

DATA
2008
NOME DEL FILE
Il senso dell'organizzazione. Lo sguardo della psicologia culturale.pdf
DIMENSIONE
6,92 MB
AUTORE
none
Ristorantezintonio.it Il senso dell'organizzazione. Lo sguardo della psicologia culturale Image

Il senso dell'organizzazione. Lo sguardo della psicologia culturale PDF. Il senso dell'organizzazione. Lo sguardo della psicologia culturale ePUB. Il senso dell'organizzazione. Lo sguardo della psicologia culturale MOBI. Il libro è stato scritto il 2008. Cerca un libro di Il senso dell'organizzazione. Lo sguardo della psicologia culturale su ristorantezintonio.it.

DESCRIZIONE

I più recenti sviluppi della psicologia applicata all'analisi dei contesti organizzativi rivelano la necessità di superare una visione entitaria e monolitica dell'organizzazione in favore di un approccio maggiormente centrato sui processi di interpretazione e di attribuzione di senso che guidano le condotte degli individui al lavoro. In tal senso, l'organizzazione è vista come un sistema sociale nel quale individui e gruppi elaborano, scambiano e negoziano progetti di senso e valutazoni su di sé e sul mondo, che ne ridisegnano il significato. Il volume, nella prima parte, offre una panoramica di contributi di psicologia della comunicazione e dell'organizzazione. Nella seconda parte, invece, sono presentate due ricerche che propongono una lettura del senso dell'organizzazione attraverso l'utilizzo delle metafore quali veri e propri repertori interpretativi della realtà organizzativa.

Psicologia culturale - Wikipedia

Il senso dell'organizzazione Lo sguardo della psicologia culturale di Giuseppe Mininni, ... I più recenti sviluppi della psicologia applicata all'analisi dei contesti organizzativi rivelano la necessità di superare una visione entitaria e monolitica dell'organizzazione in favore ... Dopo aver letto il libro Il senso dell'organizzazione di ...

I più recenti sviluppi della psicologia applicata all'analisi dei contesti organizzativi rivelano la necessità di superare una visione entitaria e monolitica dell'organizzazione in favore di un approccio maggiormente centrato sui processi di interpretazione e di attribuzione di senso che guidano le condotte degli individui al lavoro. In tal senso, l'organizzazione è vista come un sistema sociale nel quale individui e gruppi elaborano, scambiano e negoziano progetti di senso e valutazoni su di sé e sul mondo, che ne ridisegnano il significato. Il volume, nella prima parte, offre una panoramica di contributi di psicologia della comunicazione e dell'organizzazione. Nella seconda parte, invece, sono presentate due ricerche che propongono una lettura del senso dell'organizzazione attraverso l'utilizzo delle metafore quali veri e propri repertori interpretativi della realtà organizzativa.

Lo sguardo di Igea. Soggetti, contesti e azioni di ...

9788843046270 I più recenti sviluppi della psicologia applicata all'analisi dei contesti organizzativi rivelano la necessità di supe, prezzo 19.19 euro Disponibile su LibroCo.it